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人力资本结构与区域经济发展研究
作 者: 李福柱
导 师: 丁四保
学 校: 东北师范大学
专 业: 区域经济学
关键词: 区域经济发展 人力资本结构 关系 调控机理 调控模式 对策
分类号: F061.5
类 型: 博士论文
年 份: 2006年
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内容摘要
区际人力资本差异是导致区域经济差异的重要原因之一。人力资本的结构决定着其功能,人力资本功能对其结构状况又具有重要影响,人力资本结构与区域经济发展之间存在着相互作用关系。各种结构是相互联系的,共同作用于区域经济发展过程之中,而区域经济发展又成为其人力资本结构演进的内在动力。实现人力资本结构与区域经济发展关系的相互协调,是促进区域经济协调发展的一个基本条件。本文坚持规范研究和实证研究相统一,定性分析与定量分析相结合,理论分析和实践应用于一体。在对人力资本理论以及区域经济发展理论与实践进行分析的基础上,以中国东、中、西部地区的经济发展状况为背景,研究人力资本的投资主体结构、投资效能结构、人口配置结构、产业配置结构和空间结构与区域经济发展之间的相互关系及其调控。在总结二者关系现状及存在问题的基础上,提出调控人力资本结构与区域经济发展相互关系的一般政策,以及在此条件下促进东、中、西部地区经济发展的区域人力资本对策。全文主要分为人力资本的理论研究概述、结构研究以及与区域经济发展关系、调控机理和调控对策等五章内容:第一章是对人力资本理论研究及其演进进行概述。首先分析了人力资本理论的产生背景,其次对人力资本的内涵、对经济增长的作用机理、人力资本理论的形成和演绎以及重要研究进展等进行了评述,最后简要阐释了作者对人力资本内涵及其理论的认识。第二章是对人力资本结构的研究。较为系统地分析了人力资本各种结构的概念、分类、特征以及与功能的关系。从人力资本的形成机理来看,人力资本的结构主要有投资主体结构、投资效能结构;而从人力资本的外部作用过程来看,其结构类型主要包括人口配置结构、产业配置结构和空间结构,各种结构之间是相互联系的。第三章是对人力资本结构与区域经济发展关系进行经验分析。以中国区域经济发展状况为背景,以东、中、西部地区为分析单元,根据现有可查数据,分析人力资本的投资主体结构、投资效能结构、人口配置结构、产业配置结构和空间结构与区域经济发展的相互关系及其区域差异与特征。第四章是对人力资本结构与区域经济发展调控机理的研究。该章主要从分析区域分工与区际要素流动理论中的人力资本因素、区域经济干预与区域人力资本政策以及人力资本结构的调控机理等方面来阐释调控人力资本结构与区域经济发展关系的依据。第五章是人力资本结构与区域经济发展的调控模式及对策研究。主要分析了人力资本结构与区域经济发展的调控目标、调控模式、调控路径;在此基础上提出了改善二者关系的一般对策,并结合东、中、西部地区经济发展现状及存在的人力资本结构
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全文目录
中文摘要 4-6 英文摘要 6-11 引言 11-15 第一章 人力资本理论研究回顾与述评 15-34 第一节 人力资本的涵义 15-21 一、人力资本的概念 15-16 二、人力资本的特性 16-19 三、人力资本的价值衡量 19-20 四、人力资本产权 20-21 第二节 人力资本理论研究回顾 21-25 一、人力资本的思想渊源 21-23 二、人力资本理论产生的背景 23-24 三、人力资本理论的形成 24-25 第三节 人力资本对经济增长的作用机理 25-29 一、以外部效应或溢出效应为基础的人力资本功能观 25-27 二、以“偷生意效应”为基础的人力资本功能观 27 三、新古典经济增长理论中的人力资本因素 27-28 四、新增长理论中的人力资本因素 28-29 第四节 国内人力资本理论研究重要进展 29-32 一、人力资本与经济增长 29-30 二、人力资本产权与收益分配基础理论的研究 30-31 三、经济发展中的人力资本配置状况研究 31-32 第五节 述评 32-34 一、对国外人力资本基础理论研究的述评 32 二、对我国人力资本理论与实践研究的述评 32-33 三、人力资本的结构问题 33-34 第二章 人力资本的结构研究 34-54 第一节 人力资本结构的涵义 34-38 一、人力资本结构的概念与特性 34-36 二、人力资本结构、数量与功能的关系 36-38 第二节 人力资本结构研究的新视角:投资与配置问题 38-49 一、人力资本的投资主体 38-43 二、人力资本的投资效能 43-45 三、人口中的人力资本配置 45-46 四、人力资本的产业配置 46-48 五、人力资本的空间结构 48-49 第三节 人力资本结构分析:内在关系的不同视角研究 49-54 一、不同视角的人力资本结构关系比较分析 49-52 二、人力资本结构的综合关系分析 52-54 第三章 人力资本结构与区域经济发展关系研究 54-83 第一节 人力资本投资主体结构与区域经济发展关系 54-62 一、人力资本投资主体结构与经济发展关系 54-58 二、人力资本投资主体结构的区域差异与特征分析 58-62 第二节人力资本投资效能结构与区域经济发展关系 62-68 一、人力资本投资效能结构与经济发展关系 62-66 二、人力资本投资效能结构的区域差异与特征分析 66-68 第三节 人力资本人口配置结构与区域经济发展关系 68-71 一、人力资本人口配置结构与区域经济发展关系分析 68-70 二、人力资本人口配置结构演化的区域差异与特征分析 70-71 第四节 人力资本产业配置结构与区域经济发展关系 71-77 一、人力资本产业配置结构演进的经验分析 71-73 二、人力资本产业配置结构的区域差异与特征分析 73-77 第五节 人力资本空间结构与区域经济发展关系 77-83 一、人力资本空间结构分析方法 77-79 二、人力资本空间结构与区域经济布局相互关系分析 79-83 第四章 人力资本结构与区域经济发展的调控机理研究 83-106 第一节 区域分工与要素流动理论中的人力资本因素 83-92 一、区域分工的客观基础 83-86 二、区域分工研究进展中的人力资本因素 86-88 三、要素流动理论研究与人力资本的区际流动 88-92 第二节 区域经济干预与区域人力资本政策 92-97 一、区域经济干预与区域经济政策 92-95 二、区域经济干预背景下的人力资本政策 95-97 第三节 区域经济发展中人力资本结构的调控机理 97-106 一、产权分割及人力资本投资主体结构的调控机理 97-101 二、人力资本投资效能结构的调控机理 101-102 三、人力资本人口配置结构的调控机理 102-103 四、人力资本产业配置结构的调控机理 103-104 五、集聚与扩散效应及人力资本空间结构的调控机理 104-106 第五章 人力资本结构与区域经济发展的调控模式及其对策 106-133 第一节人力资本结构与区域经济发展的调控模式 106-114 一、人力资本结构与区域经济发展的调控目标 106 二、人力资本结构与区域经济发展的调控模式 106-110 三、人力资本结构与区域经济发展的调控路径 110-114 第二节 人力资本结构与区域经济发展的一般调控对策 114-125 一、重视区域人力资本结构改善的经济环境建设 114-117 二、健全人力资本结构改善的制度与社会文化环境 117-120 三、改善人力资本的投资结构 120-125 第三节 东、中、西部地区人力资本结构与经济发展的调控对策 125-133 一、东部地区人力资本结构与经济发展的调控对策 125-128 二、中部地区人力资本结构与经济发展的调控对策 128-130 三、西部地区人力资本结构与经济发展的调控对策 130-133 结论 133-135 参考文献 135-139 后记 139-140
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中图分类: > 经济 > 经济学 > 经济学分支科学 > 区域经济学
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