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  1. 北京市城市低保人员就业促进研究,白艳辉/首都经济贸易大学,0/106
  2. 中国城镇居民最低生活保障制度运行效果研究,段美枝/首都经济贸易大学,0/315
  3. 中国社会保障经济公平的非均衡发展研究,江华/首都经济贸易大学,0/592
  4. 公务员薪酬管理的弹性机制研究,戚跃兰/南京理工大学,0/91
  5. 我国按比例安排残疾人就业问题研究,梁土坤/北京物资学院,1/203
  6. 乌鲁木齐市人口老龄化与社会保障问题研究,茹克娅·阿不都热木/新疆大学,0/105
  7. 天津老年人居家养老需求分析与设立方式研究,张鹏/天津财经大学,0/174
  8. 北京市残疾人就业问题研究,汪洋/北京交通大学,1/268
  9. 从保障生活到促进发展:中国残疾人社会保障制度变迁与评价,赵萌萌/首都经济贸易大学,0/645
  10. 基于人力资本的社会阶层收入差距研究-以北京市为例,李波/北京交通大学,0/110
  11. 我国乡镇卫生院人力资源配置公平性评价指标及实证研究,闫亚玲/天津财经大学,0/96
  12. 我国医疗费用上涨的影响因素与控制策略,吴林虎/东北财经大学,1/214
  13. 风暴潮灾害影响下的渔民收入保障机制研究,张新/中国海洋大学,0/50
  14. 铁路运输业发展对我国就业的影响研究,任倩/北京交通大学,0/63
  15. 石家庄制药企业员工心理资本和工作绩效关系的实证研究,刘飞/河北经贸大学,0/60
  16. 和谐度的实证研究-以太原市为例,陈盟盟/山西财经大学,0/71
  17. 基于农业生产函数的劳动收入份额测算,楼旭妍/浙江大学,0/175
  18. 区域经济政策对西部地区经济的影响研究,庞磊/云南财经大学,0/151
  19. 员工流失动因模型的实证研究,杨茁/北京交通大学,0/598
  20. 基于博弈论视角下的劳资关系协调性研究,宁方凯/山东大学,0/89
  21. 家庭生育决策的影响因素分析:-基于中国健康与营养调查的数据,章菲/浙江大学,0/283
  22. 国有部门与非国有部门工资差异,薛欣欣/中国社会科学院研究生院,2/839
  23. 人力资本因素与收入不平等,林志伟/厦门大学,0/808
  24. 我国分割的劳动力市场中工资决定机制研究,贺秋硕/厦门大学,3/914
  25. 中国农村剩余劳动力乡城转移问题研究,王萍/东北财经大学,11/2343
  26. 农地使用权流转研究,刘艳/东北财经大学,18/2086
  27. 非正式制度、财产权利与分工扩展,姜广东/东北财经大学,1/411
  28. 中国户籍制度改革与农村人口城市化转移,宋嘉革/东北财经大学,17/2802
  29. 中国高等教育扩张的就业与工资效应研究,何亦名/暨南大学,3/1264
  30. 中国转型期城镇贫困居民的人力资本投资研究,廖桂蓉/西南财经大学,4/886
  31. 无边界组织下雇佣关系研究,郭志刚/西南财经大学,3/1333
  32. 人力资本产权制度变迁与制度创新,龚文海/西南财经大学,4/1375
  33. 经济学中的人,邓春玲/东北财经大学,1/723
  34. 明清时期的政府社会保障体系研究,张祖平/西南财经大学,8/1179
  35. 中国城镇居民收入差距适度性研究,任红艳/首都经济贸易大学,18/2526
  36. 中国劳动力市场雇用岐视研究,赵耀/首都经济贸易大学,10/2149
  37. 农村健康保障制度中的主体行为研究,朱俊生/首都经济贸易大学,17/2311
  38. 董事行为机制研究,魏秀丽/首都经济贸易大学,14/1407
  39. 组织的管理沟通研究,崔佳颖/首都经济贸易大学,57/11255
  40. 长期利润模型及其在养老基金参与公司治理中的应用,阎建军/西南财经大学,2/505
  41. 标准化、网络效应以及企业组织的演进,周鹏/东北财经大学,8/1002
  42. 经济转轨及转轨成本问题研究,张宏志/东北财经大学,2/445
  43. 经理人市场对企业经营者的隐性激励研究,叶迎/首都经济贸易大学,1/427
  44. 业绩评价视角下的国有企业经营者行为问题研究,徐明/首都经济贸易大学,3/619
  45. 老年社会保障制度变迁与路径选择,刘苓玲/首都经济贸易大学,6/1968
  46. 城乡劳动力市场融合的动力机制研究,甘春华/暨南大学,5/771
  47. 就业与居民收入分配关系的动态研究,丁元/暨南大学,2/1340
  48. 转型期中国劳动力市场灵活安全性研究,王阳/首都经济贸易大学,1/352
  49. 我国商品贸易对就业的影响效应分析,林霓裳/首都经济贸易大学,3/428
  50. 中国区域人力资本配置及其对经济增长影响研究,王旭辉/辽宁大学,3/1030

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