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小企业成长问题研究

作　者: 张文军
导　师: 陈德智
学　校: 大连理工大学
专　业: 工商管理
关键词: 小企业成长关键因素问题分析解决方法
分类号: F276.3
类　型: 硕士论文
年　份: 2002年
下　载: 202次
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内容摘要

改革开放二十年来，我国小企业的发展取得了长足的进步，成为我国国民经济发展的重要支撑力量，它在解决就业、调整产业结构、推动技术进步、促进市场繁荣等方面有着大企业不可取代的作用。然而许多小企业经历成功的创业之后，在进一步发展时由于缺乏科学的管理知识，而长期处于停滞不前的状况，或是在商海中翻船触礁，从而给社会和个人带来巨大损失。本文首先根据各个国家对小企业不同的定义而总结出适合中国国情的小企业及小企业成长的概念，然后分析影响小企业成长的一些因素，从中确定经营者，管理、创新、资本及环境五个方面是影响小企业成长的关键因素，并对每一种关键因素都进行了较详尽的分析。在此基础上还分析了小企业成长过程中在成长策略、营销策略、财务及融资策略、人力资源策略及经营者方面容易出现的问题，探索如何避免这些问题。最后，本文提出了适合小企业的成长模型。在研究方法上，本论文在把小企业与大企业比较的同时剖析了一些实际案例，力争把管理理论与实际相结合，从而使该论文在一定理论基础上，有一定实际操作性。

全文目录

1 绪论  8-15
  1．1 研究的背景和问题提出  8
  1．2 研究的目的、意义和理论基础  8-14
  1．3 研究的方法和流程  14-15
2 小企业成长概念的界定及因素分析  15-28
  2．1 小企业的概念界定  15-18
  2．2 企业成长的概念及理论发展  18-21
  2．3 企业成长类型与生命周期  21-25
  2．4 影响企业成长的因素  25-28
3 小企业成长的关键因素分析  28-45
  3．1 关键因素之一——经营者  28-31
  3．2 关键因素之二——创新  31-37
  3．3 关键因素之三——管理  37-39
  3．4 关键因素之四——资本  39-42
  3．5 关键因素之五——环境  42-45
4 小企业成长的问题分析  45-70
  4．1 成长策略的问题分析  45-50
  4．2 市场营销策略的问题分析  50-54
  4．3 财务管理的问题分析  54-57
  4．4 人力资源策略的问题分析  57-61
  4．5 经营者的问题分析  61-64
  4．6 小企业成长的模型  64-66
  4．7 对小企业成长问题的思考  66-70
5 结束语  70-76
  5．1 本论文的主要内容及结论  70-71
  5．2 需要进一步研究的问题  71-76

小企业成长问题研究

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