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山西省装备制造业技术创新动力机制研究

作 者: 孙飞
导 师: 王学军
学 校: 太原科技大学
专 业: 管理科学与工程
关键词: 技术创新 动力机制 装备制造业 评价体系
分类号: F426.4
类 型: 硕士论文
年 份: 2011年
下 载: 136次
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内容摘要


装备制造业是为国民经济和国防建设提供生产技术装备的产业,是制造业的核心组成部分,也是国民经济发展特别是工业发展的基础。山西省装备制造业是山西省第五大产业,但在全国装备制造业的排名却相对靠后,与先进省份相比有较大的差距。随着科学技术的发展与经济全球化的来临,装备制造业的发展呈现出了新的变化,发展高端装备制造业成为大势所趋。因此,技术创新对装备制造业发展的重要性不言而喻,党和国家对装备制造业的发展也是高度的重视。中共中央和山西省政府相继出台措施,明确提出了要振兴山西省装备制造业。同时,发展高端装备制造业已纳入到我国“十二五”规划中。在这种大背景下,对装备制造业技术创新动力机制的研究有重要意义。本文基于技术创新动力机制理论,借助SWOT分析、AHP分析、以及模糊综合评价法,对山西省装备制造业技术创新动力机制进行了如下几个方面的研究:1.对技术创新、区域创新以及技术创新动力机制理论进行了归纳与总结,为山西省装备制造业技术创新动力的分析提供了理论基础。2.利用SWOT分析法则,从山西装备制造业面临的优势、劣势、机会和威胁四个方面入手,深入、客观地对山西省装备制造业技术创新动力现状进行了研究,指出山西省装备制造业技术创新动力机制中存在的问题,为进一步的研究做准备。同时,通过对太原市创新型企业—太原重工在企业技术创新中的做法分析,指出增强山西省装备制造业技术创新动力的重要性。3.通过对动力机制的分析,找出影响技术创新动力的内外部要素,并构建山西省装备制造业技术创新动力机制评价模型。建模后,用层次分析法(AHP法)确定模型中各因素的权重,用问卷调查法收集数据,用模糊综合评价法进行评估。4.从宏观和微观层面提出增强山西省装备制造业技术创新动力的对策和建议,主要包括完善产学研合作机制,加大政府扶持力度,实施知识产权战略和创新人才战略等。

全文目录


摘要  6-7
ABSTRACT  7-12
第一章 绪论  12-18
  1.1 写作背景与研究意义  12-13
    1.1.1 写作背景  12-13
    1.1.2 研究意义  13
  1.2 国内外研究现状  13-15
    1.2.1 国外研究现状  13-14
    1.2.2 国内研究现状  14-15
  1.3 研究内容、方法  15-17
    1.3.1 研究内容  15-16
    1.3.2 研究方法  16-17
  1.4 技术路线  17
  1.5 创新之处  17-18
第二章 相关理论综述  18-34
  2.1 技术创新理论  18-21
    2.1.1 技术创新的相关概念  18-20
    2.1.2 企业技术创新系统的概念和特征  20-21
  2.2 区域创新系统的理论  21-23
    2.2.1 区域创新系统的概念  21-22
    2.2.2 区域创新系统结构  22-23
    2.2.3 区域系统中各要素的功能  23
  2.3 技术创新动力机制理论  23-28
    2.3.1 技术创新动力机制的概念和组成  23-24
    2.3.2 技术创新动力机制的特点和功能  24-25
    2.3.3 技术创新动力机制模型  25-28
  2.4 企业技术创新动力机制分析  28-33
    2.4.1 内部要素  28-31
    2.4.2 外部要素  31-32
    2.4.3 技术创新动力与技术创新能力的相互关系  32-33
  2.5 本章小结  33-34
第三章 山西省装备制造业技术创新动力机制分析  34-52
  3.1 装备制造业概述  34-36
    3.1.1 装备制造业概念及分类  34
    3.1.2 装备制造业的产业技术特点  34-35
    3.1.3 装备制造业在国民经济中的地位与作用  35-36
  3.2 山西省装备制造业基本情况分析  36-37
    3.2.1 发展历程  36
    3.2.2 现有规模  36-37
  3.3 山西装备制造业技术创新动力机制现状分析  37-45
    3.3.1 优势(Strength)分析  38-40
    3.3.2 劣势(Weakness)分析  40-43
    3.3.3 机遇(Opportunity)分析  43-45
    3.3.4 威胁(Threats)分析  45
  3.4 山西省装备制造业技术创新动力不足的分析  45-47
  3.5 山西省装备制造业创新型企业分析——以太原重工为例  47-51
    3.5.1 太原重工的企业概况  47-48
    3.5.2 提升企业技术创新动力的措施  48-49
    3.5.3 太原重工技术创新动力模式  49-50
    3.5.4 太原重工技术创新经验总结  50-51
    3.5.5 太原重工与先进企业的差距  51
  3.6 本章小结  51-52
第四章 山西省装备制造业技术创新动力机制评价模型  52-64
  4.1 装备制造业技术创新动力机制体系的建立  52-55
    4.1.1 指标设定的原则  52
    4.1.2 动力机制体系的构建  52-55
  4.2 基于 AHP 的山西装备制造业技术创新动力评价指标权重确定  55-59
    4.2.1 建立评价系统的递阶层次结构  55
    4.2.2 构建两两比较判断矩阵  55-56
    4.2.3 指标的权重计算  56-57
    4.2.4 一致性检验方法  57-59
    4.2.5 确定各因素对总指标的权重  59
  4.3 山西省装备制造业技术创新动力综合评价  59-62
    4.3.1 问卷的设计与数据收集  60
    4.3.2 确定因素集F 和评语集E  60
    4.3.3 确定权重向量WF等  60
    4.3.4 确定隶属度  60-61
    4.3.5 计算综合评定向量(综合隶属度向量)S 及综合评定值(综合得分μ)  61-62
  4.4 本章小结  62-64
第五章 对策及建议  64-68
  5.1 提高自主创新能力,完善产学研合作机制  64
  5.2 加大政府扶持力度,完善技术创新政策  64-65
  5.3 加快创新人才培养,建立人才激励机制  65-66
  5.4 加强知识产权保护,完善知识产权服务体系  66-67
  5.5 加强中介机构建设,发挥桥梁纽带作用  67-68
第六章 结论与展望  68-70
  6.1 结论  68
  6.2 研究展望  68-70
参考文献  70-72
致谢  72-73
附录  73-76
攻读硕士期间发表的学术论文  76-77

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