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公司内部治理结构对会计信息透明度的影响研究

作　者: 兰素英
导　师: 范利民
学　校: 广西大学
专　业: 企业管理
关键词: 内部治理结构会计信息透明度上市公司信息披露
分类号: F275
类　型: 硕士论文
年　份: 2011年
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内容摘要

会计信息透明度的提高不仅有助于保护广大投资者的利益,促进上市公司稳健发展,而且对于资本市场资源配置效率的提高大有裨益。但目前我国上市公司的会计信息透明度普遍不高,其根本原因在于上市公司的内部治理结构存在缺陷。为了提高上市公司会计信息透明度,促进资本市场的健康发展,必须健全公司内部治理结构,提高公司治理效率。本文在对国内外相关文献进行整理归类并总结提炼的基础上界定了会计信息透明度的定义,深入探析我国会计信息透明度的现状以及造成我国会计信息透明度低的根本原因。以2005-2009年深交所主板A股上市公司作为研究样本,通过构建序数回归模型对公司内部治理结构和会计信息透明度的关系进行了实证研究,探究我国公司内部治理结构对会计信息透明度的影响。实证研究结果表明股权集中度与会计信息透明度显著负相关,董事会的规模与会计信息透明度显著正相关,股权制衡度、高管持股比例和审计委员会的设立对提高会计信息透明度有积极意义,国家股比例、独立董事的比例、董事长和总经理是否两职合一、监事会的规模、监事会的会议次数对会计信息透明度的影响不显著。根据研究结论,本文从股权结构、董事会制度、监事会制度、高管激励机制的角度探讨了提高我国上市公司会计信息透明度的对策,促使上市公司优化内部治理结构,提高会计信息披露水平,促进我国资本市场健康发展。

全文目录

摘要  4-5
ABSTRACT  5-10
第1章导论  10-18
  1.1 选题背景和研究意义  10-11
    1.1.1 选题背景  10
    1.1.2 研究意义  10-11
  1.2 文献综述  11-16
    1.2.1 会计信息透明度的衡量方法  11-13
    1.2.2 会计信息透明度的影响因素  13-16
  1.3 研究的技术路线和创新点  16-18
    1.3.1 研究的技术路线  16-17
    1.3.2 研究的创新点  17-18
第2章会计信息透明度的理论概述  18-23
  2.1 信息透明度的内涵  18-20
    2.1.1 信息透明度的内涵  18-19
    2.1.2 信息透明度的特征  19-20
  2.2 会计信息透明度的理论基础  20-23
    2.2.1 资本市场有效性理论  20
    2.2.2 委托—代理理论  20-21
    2.2.3 信号传递理论  21-23
第3章我国会计信息透明度的现状及根本原因剖析  23-30
  3.1 会计信息透明度的现状  23-27
    3.1.1 会计信息披露的真实性  24-25
    3.1.2 会计信息披露的充分性  25-26
    3.1.3 会计信息披露的及时性  26-27
    3.1.4 自愿性信息披露  27
  3.2 会计信息透明度低的根本原因剖析  27-30
    3.2.1 股权结构不合理  28
    3.2.2 独立董事、监事会制度有待完善  28-29
    3.2.3 高管激励机制不合理  29-30
第4章内部治理结构和会计信息透明度关系的实证研究  30-46
  4.1 研究假设  30-33
    4.1.1 股权集中度  30
    4.1.2 股权制衡度  30-31
    4.1.3 国有股比例  31
    4.1.4 董事会规模  31
    4.1.5 独立董事的比例  31
    4.1.6 董事长和总经理是否两职合一  31
    4.1.7 是否设立审计委员会  31-32
    4.1.8 监事会的规模  32
    4.1.9 监事会会议次数  32
    4.1.10 高管持股比例  32
    4.1.11 其他控制变量  32-33
  4.2 研究设计  33-35
    4.2.1 样本选择与数据来源  33
    4.2.2 变量的选取及定义  33-34
    4.2.3 序数回归模型  34-35
  4.3 实证检验结果及分析  35-46
    4.3.1 描述性统计结果及分析  35-38
    4.3.2 相关性分析  38-40
    4.3.3 序数回归结果分析  40-42
    4.3.4 研究结论  42-46
第5章提高公司会计信息透明度的对策  46-52
  5.1 优化股权结构  46-47
  5.2 完善董事会制度  47-49
    5.2.1 完善独立董事的选聘机制  47
    5.2.2 提高独立董事的比例  47-48
    5.2.3 成立独立董事自律组织  48
    5.2.4 保证独立董事充裕的工作时间  48
    5.2.5 强制推行审计委员会制度  48-49
  5.3 加强监事会的建设  49-50
    5.3.1 构建独立监事制度  49
    5.3.2 赋予监事会特殊情况下的公司代表权和特别召集权  49-50
    5.3.3 明确规定监事的任职资格  50
    5.3.4 避免与审计委员会功能重叠  50
  5.4 完善公司高管激励机制  50-52
    5.4.1 提高高管持股的比例  50-51
    5.4.2 完善业绩指标考核体系  51-52
第6章研究结论及展望  52-54
  6.1 研究结论  52-53
  6.2 研究的局限性及展望  53-54
参考文献  54-58
附录  58-62
致谢  62-63
攻读学位期间发表的学术论文目录  63

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