学位论文 > 优秀研究生学位论文题录展示

江西城乡劳动力市场一体化的问题与对策研究

作　者: 徐小琴
导　师: 彭迪云
学　校: 南昌大学
专　业: 公共管理
关键词: 劳动力市场城乡一体化统筹城乡就业江西
分类号: F249.2
类　型: 硕士论文
年　份: 2009年
下　载: 48次
引　用: 0次
阅　读: 论文下载

内容摘要

城乡劳动力市场一体化是目前我国统筹城乡就业,发挥市场机制基础性作用,改变城乡二元经济结构,推动城乡经济社会协调发展的关键,关系到我国能否顺利实现科学发展、促进社会和谐与全面建设小康社会。而当前江西尚未破除的城乡二元分割体制,仍阻碍着城乡统一劳动力市场的形成。因此,系统研究江西城乡劳动力市场一体化的问题与对策,对江西经济社会持续健康发展、加速实现中部崛起等具有重要的理论意义和现实意义。本文从统筹城乡发展的视角,以全面建设小康社会为背景,运用劳动经济与公共管理等理论,通过采用比较分析、定性与定量分析、实证与规范分析等研究方法,较系统地探讨了江西城乡劳动力市场一体化的问题与对策。论文在结构上共分五章,首先从理论层面分析了城乡劳动力市场一体化的基本内涵、理论依据和实现条件,以及它对江西城乡协调发展的必要性和战略意义;其次对当前江西城乡劳动力市场发展的现状、特点和存在的主要问题进行了较全面地分析总结,并探讨了影响江西城乡劳动力市场一体化进程的制度性、经济性、社会性等制约因素;然后从要素流动和制度创新视角提出了实现江西城乡劳动力市场一体化的基本目标、战略步骤和总体思路;最后对促进江西城乡劳动力市场一体化的对策措施进行了较完整的探析。本文通过研究和探讨,认为江西城乡劳动力市场的二元分割问题依然突出,为了实现江西城乡劳动力市场一体化的战略目标,应该采取以下对策措施:深化户籍管理制度改革,促进劳动力要素的自由流动;统一城乡劳动就业和社会保障制度,实现城乡劳动力平等竞争就业;完善城乡教育培训制度和就业服务体系,加强农村人力资源开发;调整优化城乡产业结构,加快推进农村工业化和城镇化进程;建立有效的市场监督调控体系,维护城乡劳动者的合法权益。

全文目录

摘要  3-4
ABSTRACT  4-8
第1章导论  8-22
  1.1 问题的提出  8-10
  1.2 研究的目的和意义  10-11
    1.2.1 研究目的  10
    1.2.2 研究意义  10-11
  1.3 文献综述  11-20
    1.3.1 国外研究现状  11-16
    1.3.2 国内研究现状  16-20
  1.4 研究内容与方法  20-22
    1.4.1 研究内容  20-21
    1.4.2 研究方法  21-22
第2章城乡劳动力市场一体化理论概述  22-47
  2.1 城乡劳动力市场一体化的基本内涵  22-26
    2.1.1 劳动力市场的涵义和构成要素  22-23
    2.1.2 城乡劳动力市场一体化的概念和主要特征  23-26
  2.2 城乡劳动力市场一体化的实现条件  26-29
    2.2.1 建立平等的劳动力市场法规体系和运作机制  26-27
    2.2.2 建立城乡合理的社会保障体系  27
    2.2.3 建立城乡统一的就业促进体系  27-28
    2.2.4 建立城乡一体化的人力资源开发体系  28-29
    2.2.5 营造良好的劳动力市场运行秩序和环境  29
  2.3 江西城乡劳动力市场一体化的必要性和战略意义  29-33
    2.3.1 统筹城乡发展，缩小城乡差距，全面建设小康社会的战略要求  29-30
    2.3.2 优化就业结构，加快城镇化进程，提高城市化水平的战略途径  30-31
    2.3.3 调整产业结构，实现农业产业化和工业化，加速崛起的战略条件  31-32
    2.3.4 加速农村劳动力转移，增加农民收入和扩大内需的战略重点  32
    2.3.5 提高城乡居民素质，促进农村发展与构建和谐社会的必然要求  32-33
  2.4 国内外城乡劳动力市场一体化的经验与启示  33-47
    2.4.1 国外的经验做法  33-37
    2.4.2 国内各地的实践经验  37-44
    2.4.3 国内外实践经验的借鉴与启示  44-47
第3章江西城乡劳动力市场发展的现状分析  47-63
  3.1 江西城乡劳动力市场发展的现状和特点  47-54
    3.1.1 江西城乡劳动力资源的总量和结构特征  47-49
    3.1.2 江西城乡劳动力市场统筹发展的现状  49-54
  3.2 江西城乡劳动力市场存在的主要问题  54-58
    3.2.1 城乡劳动力市场的二元分割现象依然存在  54-55
    3.2.2 城乡劳动力市场体系不完善，就业服务功能不健全  55-57
    3.2.3 城乡劳动力资源开发不充分，职业培训体系不统一  57
    3.2.4 城乡劳动者的社会保障体系不健全  57-58
    3.2.5 劳动力市场监控机制不健全，农村劳动力合法权益保障不力  58
  3.3 江西城乡劳动力市场一体化的制约因素  58-63
    3.3.1 制度性因素:城乡分割的户籍制度和社会保障制度  58-60
    3.3.2 经济性因素:城乡失衡的市场投入和产业结构  60-61
    3.3.3 社会性因素:城乡不同的思想观念和教育文化水平  61-63
第4章江西城乡劳动力市场一体化的总体构想和对策措施  63-83
  4.1 江西城乡劳动力市场一体化的总体构想  63-66
    4.1.1 江西城乡劳动力市场一体化的基本目标  63
    4.1.2 江西城乡劳动力市场一体化的战略步骤  63-65
    4.1.3 江西城乡劳动力市场一体化的总体思路  65-66
  4.2 深化户籍管理制度改革，促进劳动力要素的自由流动  66
  4.3 统一城乡劳动就业和社会保障制度，实现城乡劳动力平等竞争就业  66-72
    4.3.1 建立完善城乡统一的劳动就业制度和政策  66-68
    4.3.2 建立健全城乡统筹的社会保障制度  68-72
  4.4 完善城乡教育培训制度和就业服务体系，加强农村人力资源开发  72-76
    4.4.1 整合城乡教育培训资源，加大农村人力资源开发力度  72-74
    4.4.2 建立城乡统一的就业服务体系，为劳动者提供平等的就业服务  74-76
  4.5 调整优化城乡产业结构，加快推进农村工业化和城镇化进程  76-80
    4.5.1 实施就业导向的产业发展政策和新型工业化道路  76-79
    4.5.2 加速城镇化进程，促进城乡人口资源分布的合理化  79-80
  4.6 建立有效的市场监督调控体系，维护城乡劳动者的合法权益  80-83
    4.6.1 建立完善相关法律法规体系，健全城乡劳动力市场监管机制  80-81
    4.6.2 加大劳动力市场的监管力度，维护城乡劳动者的合法权益  81-83
第5章结论与展望  83-85
  5.1 研究结论  83-84
  5.2 进一步研究的方向  84-85
致谢  85-86
参考文献  86-88

江西城乡劳动力市场一体化的问题与对策研究

内容摘要

全文目录

相似论文