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劳动工资上涨对全要素生产率的影响分析

作　者: 张敏娜
导　师: 芮明杰
学　校: 复旦大学
专　业: 产业经济学
关键词: 劳动工资全要素生产率社会保障水平
分类号: F249.24
类　型: 硕士论文
年　份: 2011年
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内容摘要

劳动力资源丰富、价格低廉一直是我国经济竞争的显著优势,然而随着近年来我国快速的经济发展和刘易斯转折点到来,工资水平快速上涨,中国经济面临着复杂的境地。一方面,劳动力工资的上涨,使得各地企业面临着升级与转型的巨大压力,“倒逼”企业主动调整产业结构,增强自主创新能力,扩大产品附加值,降低经济增长对低级出口和外国投资的过分依赖。另一方面,同时,提高工资性收入有利于缩小贫富差距、扩大消费、拉动内需,增加经济的内生性动力。然而劳动力成本过快增长又会削弱产业竞争力,并可能因此导致经济增长放缓,就业岗位减少。在这种背景下,对劳动工资与全要素生产率的关系进行探讨就具有重要的现实意义。本文通过考察劳动工资上涨的原因、趋势以及全要素生产率的影响因素,从需求的角度,探索性地分析了劳动工资对全要素生产率之间的影响与作用机理,并以此为基础提出了相应的政策建议。本文的主要内容如下：第一：劳动工资上涨的现状与原因；第二：介绍了全要素生产率的相关理论研究进展,并对全要素生产率增长的主要测量方法进行简单的介绍；第三：介绍了全要素生产率的影响因素,在理论上分析了劳动工资对全要素生产率的作用机理。第四：利用1980-2009年中国的投入产出数据计算了中国经济的全要素生产率；在此基础上对工资与全要素生产率之间的关联性进行了实证分析,并考察了其可能的作用路径。第五：基于本文的实证研究结果,给出了本文的政策建议和进一步的研究展望。

全文目录

目录  2-4
中文摘要  4-5
Abstract  5-6
1.绪论  6-12
  1.1 选题背景  6-7
  1.2 国内外研究综述  7-8
  1.3 研究意义  8-9
  1.4 研究思路、框架与方法  9-12
    1.4.1 研究思路  9-10
    1.4.2 研究框架  10-11
    1.4.3 研究方法  11-12
2.劳动工资与全要素生产率的分析  12-21
  2.1 劳动工资的分析  12-17
    2.1.1 劳动工资的现状与趋势  13-15
    2.1.2 劳动工资上涨的原因  15-17
  2.2 全要素生产率的分析  17-21
    2.2.1 全要素生产率的研究沿革  17-19
    2.2.2 全要素生产率的测算方法简介  19-21
3 劳动工资对全要素生产率的作用机理  21-29
  3.1 全要素生产率的影响因素  21-25
    3.1.1 肯德里克的分解模型  21-22
    3.1.2 丹尼森的分解模型  22-23
    3.1.3 国内对于TFP影响因素的研究  23-25
  3.2 工资对全要素生产率的作用路径  25-29
    3.2.1 企业的角度  25-26
    3.2.2 需求的角度:消费、投资、出口  26-28
    3.2.3 制度的角度  28-29
4 劳动工资上涨对全要素生产率的作用模型  29-38
  4.1 数据选取和预处理  30-31
  4.2 固定资产投资和全要素生产率的测算  31-33
    4.2.1 固定资产投资总额的测算  31
    4.2.2 全要素生产率的测算  31-33
  4.3 工资水平与全要素生产率之间的描述性关系  33
  4.4 模型结果检验和分析  33-36
  4.5 社会保障水平对劳动工资作用机制的影响  36-38
5 政策建议与展望  38-40
  5.1 政策建议  38-39
  5.2 研究展望  39-40
参考文献  40-43
致谢  43-44

劳动工资上涨对全要素生产率的影响分析

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