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技师培养方式改革的研究

作 者: 鄢光辉
导 师: 但武刚
学 校: 华中师范大学
专 业: 教育
关键词: 预备技师 培养模式 校企合作 教学体系
分类号: G719.2
类 型: 硕士论文
年 份: 2011年
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内容摘要


为了加快高技能人才的培养,满足社会经济发展对高技能人才的急切需求,全国的技师学院积极开展预备技师培养的教学改革工作,探索通过学校教育方式(学制式)培养预备技师的教学培养模式教学体系。本文从技师培养方式改革的背景、基本内容、意义和方法入手,说明了技师的培养方式,由以往的非学制式、非系统化培养,转向学制式、规模化、规范化培养;通过对照国家职业资格等级结构及具体标准,区别出技师与预备技师的不同,由此建立了预备技师的职业资格定位标准,并分析了技师学院是培养预备技师的主要力量,以及当前预备技师的培养类型和现状。重点通过对预备技师培养模式的相关要素的详细分析,提出构建以校企合作办学为教育平台,采用产学研相结合的预备技师的培养模式。此培养模式是以市场和社会需求为导向,学校和企业共同参与高技能人才培养的全过程,利用学校和企业两种不同的教育环境和教育资源,相互配合、优势互补,采用课堂教学与学生参加实际工作有机结合,来培养适合社会经济发展需要的高技能人才的教学模式。它的内涵是校企合作、产学研相结合;组织形式是产学结合、工学交替、顶岗实践、定单培养等;其教学目标是规模化、规范化培养出满足生产、建设、管理、服务第一线需求的高技能人才。此种高技能人才培养模式,是技师学院培养高技能人才最有效、最基本的途径。并以此培养模式为纲领和龙头,以广东省技师学院培养维修电工预备技师为例,探讨了预备技师专业的设置、培养目标的定位、教学课程设置、教学实施和考核鉴定的整个教学体系的构建内容;最后就预备技师培养过程中的一些问题,提出工作建议。

全文目录


摘要  5-6Abstract  6-11一、导论  11-17  (一) 研究背景  11-14    1. 国家经济发展对高技能人才的需求  11    2. 技师能力类型发生的较大变化  11-12    3. 技师培养方式的发展趋向  12-14    4. 积极探索培养预备技师的教学模式和体系  14  (二) 研究内容  14-15  (三) 研究意义  15    1. 理论意义  15    2. 实践意义  15  (四) 研究对象  15  (五) 研究方法  15-17    1. 文献研究法  16    2. 个案研究法  16    3. 经验总结法  16-17二、技师培养的现状  17-23  (一) 国家职业资格等级结构  17  (二) 技师与预备技师的主要区别  17-18  (三) 预备技师的职业资格定位标准  18-19    1. 预备技师的职业定位  18    2. 预备技师的职业能力  18-19    3. 预备技师的专业特征  19    4. 预备技师的文化基础  19  (四) 培养预备技师的实践成果  19-23    1. 技师学院成为培养预备技师的主要力量  19-20    2. 预备技师的培养类型  20    3. 培养预备技师取得的成绩和发现的问题  20-23三、预备技师的培养模式  23-31  (一) 培养模式的概念  23  (二) 预备技师的培养模式  23-31    1. 构建学制式预备技师培养模式的指导思想  23    2. 预备技师培养模式的依据  23-24    3. 预备技师的培养目标  24-25    4. 预备技师的培养主体和对象  25-26    5. 预备技师的培养内容  26-27    6. 预备技师培养的途径和方法  27-28    7. 预备技师培养的组织形式  28-30    8. 预备技师培养的评价体系  30-31四、构建预备技师的课程与教学体系  31-42  (一) 预备技师专业的设置  31    1. 坚持按就业导向设置教学专业的办学原则  31    2. 预备技师的工种名称与相近的学历专业名称相衔接  31  (二) 预备技师培养目标的定位  31-32  (三) 预备技师的教学课程设置与进程安排  32-35    1. 预备技师教学课程设置与教学进程安排的原则  32    2. 教学体系结构及课程设置的依据  32-35  (四) 预备技师的教学方法  35-36    1. 项目教学法  35    2. 双导师制一体化教学  35    3. 工作任务驱动式学习  35-36  (五) 预备技师的考核鉴定  36-42    1. 预备技师考核模式的总体设想  36-37    2. 预备技师考核内容及考核方式的设置  37    3. 预备技师的考核鉴定(以维修电工为例)  37-39    4. 预备技师培养和考核的特点  39-40    5. 培养预备技师取得的成果  40-42五、预备技师培养中的问题和建议  42-45  (一) 预备技师培养中的问题  42-43    1. 教师的问题  42    2. 教材的问题  42    3. 实习设备、实训场地的问题  42    4. 预备技师的社会待遇问题  42-43  (二) 预备技师培养中的建议  43-45    1. 建设一体化教师队伍  43    2. 建立预备技师课程教材的开发体系  43-44    3. 建立预备技师的职业资格考核鉴定标准  44    4. 建立在政府宏观指导下的多方投入保障体制  44-45结语  45-46参考文献  46-47后记  47

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