学位论文 > 优秀研究生学位论文题录展示

船员劳务合同相关法律问题研究

作　者: 董春丽
导　师: 胡正良
学　校: 上海海事大学
专　业: 国际法学
关键词: 船员劳务合同法律
分类号: D922.5
类　型: 硕士论文
年　份: 2006年
下　载: 302次
引　用: 5次
阅　读: 论文下载

内容摘要

船员的素质与一个国家航运的发展息息相关，而提高船员的素质必须以提高船员的地位和待遇为基础。我国尚未制定《船员法》，船员的权利和义务只能根据《海商法》、《劳动法》、《民法通则》等相关法律适用，对船员的保护大为不利。本文主要探究船员劳务合同在实践中存在的相关问题的解决方法。首先探究船员劳务合同的必要性，从船员劳务与一般劳务、船员劳务合同与一般劳务合同之间的区别两个方面来说明船员劳务合同有其自身的特点，从而表明船员劳务合同有研究的价值。文章第二部分解析了船员劳务合同的法律关系，从法律关系角度来阐述船员劳务合同中的一些争议问题，主要从船员劳务合同的主体、内容两个方面进行分析。文章指出船员劳务合同的主体为船员以及船员劳务经营主体。鉴于船长在海上航行过程中的特殊作用，笔者建议将船长从船员的一般概念中独立出去。船员劳务经营主体包括船舶所有人、光船承租人、船舶经营人、以及船员劳动服务机构，船舶管理人一般不作为劳务合同的一方，除非在隐名代理的情况下，船员选择船舶管理人作为其合同相对方。船员劳务合同的内容从合同双方的权利义务方面分析，着重阐述了船员的权利，包括获得报酬、获得合理的劳动条件以及损害赔偿等方面。当船员遭受损害赔偿时，可以选择侵权之诉或违约之诉，以期获得最大的补偿。文章第三部分分析了船员履行合同中的社会保障问题，船员劳务合同的主管机关应为交通部海事部门而非劳动部门，根据社会保障的分类，文章从船员的社会保险、社会福利以及社会救济三个方面说明船员劳务的社会保障问题。文章第四部分阐述了船员劳务合同的救济，船员劳务合同不应该适用于仲裁前置的传统的劳动合同的争议方式，而应该由海事法院直接管辖，同时在不违反级别管辖的前提下，可以选择原告住所地、合同签订地、船员登船港或者离船港所在地、被告住所地海事法院管辖。文章最后对我国出台《船员法》提出作者的个人立法意见，以期对我国船员的利益保障和《船员法》的制定能有所裨益。

全文目录

引言  7-8
第1章探究船员劳务合同必要性  8-13
  1.1 船员劳务的特殊性  8-9
  1.2 船员劳务合同的特殊性  9-12
    1.2.1 劳动关系、劳动合同与劳务合同  9-11
    1.2.2 船员劳务合同与一般劳务合同的区别  11-12
  1.3 规范船员劳务市场、依靠法律调整船员劳务合同  12-13
第2章船员劳务合同法律关系解析  13-33
  2.1 船员劳务合同的主体  13-24
    2.1.1 船员  13-17
      2.1.1.1 概述  13-15
      2.1.1.2 船员的构成条件  15-17
    2.1.2 船员劳务经营主体  17-24
      2.1.2.1 船舶所有人  18-19
      2.1.2.2 光船承租人  19-20
      2.1.2.3 船舶经营人  20-21
      2.1.2.4 船舶管理人  21-22
      2.1.2.5 船员劳动服务公司  22-24
  2.2 船员劳务合同内容  24-33
    2.2.1 船员的权利  25-31
      2.2.1.1 船员劳动报酬  25-27
      2.2.1.2 休息休假的权利  27
      2.2.1.3 劳动安全、居住、卫生及医疗的权利  27-28
      2.2.1.4 获得灾害赔偿的权利  28-31
    2.2.2 船员的义务  31-33
第3章船员劳务合同履行保障  33-38
  3.1 船员劳务合同的主管机关  33-34
  3.2 船员的社会保障  34-38
    3.2.1 社会保险  34-36
      3.2.1.1 隶属于某一船公司的船员的社会保险  34-35
      3.2.1.2 外派船员的社会保险  35
      3.2.1.3 个体船员  35-36
    3.2.2 船员社会福利  36
    3.2.3 船员社会救济  36-38
第4章船员劳务合同纠纷处理机制  38-43
  4.1 争议主管单位  38-40
  4.2 管辖  40-41
  4.3 适用的法律  41
  4.4 法律救济方法  41-43
第5章对我国《船员法》立法的建议  43-46
结论  46-47
致谢  47-48
参考文献  48-49

船员劳务合同相关法律问题研究

内容摘要

全文目录

相似论文