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中央企业重组问题研究
作 者: 邹海莉
导 师: 孟俊婷
学 校: 天津商业大学
专 业: 会计学
关键词: 中央企业 重组模式 重组绩效
分类号: F271
类 型: 硕士论文
年 份: 2011年
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内容摘要
国有企业是我国国民经济的支柱,由国务院国资委履行出资人职责的中央企业则是国有企业的重要组成部分。作为国民经济的主导力量,中央企业的发展壮大涉及到我国国有经济布局和产业结构调整、中国经济整体在世界上的竞争力、国家经济安全等许多重要方面。因此,中央企业的战略性重组,一方面可以增强国有经济的整体控制力和带动作用,提高国有经济的运行效率,实现国有资产保值增值;另一方面对于提高中央企业的核心竞争力,最终形成对国民经济有控制力、在国际经济中有竞争力、具有价值创造力的中央企业群具有重大意义。本文首先介绍了企业重组的相关概念、原则、类型和效应;然后回顾中央企业的历史沿革与现状,分别从宏观和微观具体介绍了中央企业重组目标,对中央企业重组进程进行了回顾,指出了其中存在的问题;接下来论述了中央企业重组的总体思路,并在此基础上构建了中央企业重组的模式;第五部分首先建立了中央企业重组的绩效评价体系,之后选取中国铝业集团的重组过程作为案例,分析了重组的绩效,通过对比重组前后的数据,指出重组对其自身以及中国铝业整个行业的绩效影响;最后在总结上文的基础上,提出了推进中央企业进一步战略性重组的政策和措施。
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全文目录
中文摘要 4-5 ABSTRACT 5-9 第一章 绪论 9-14 1.1 研究背景和意义 9-10 1.2 国内外文献综述 10-12 1.2.1 国外文献综述 10-11 1.2.2 国内文献综述 11-12 1.3 研究思路和方法 12-14 1.3.1 研究思路 12 1.3.2 研究方法 12-14 第二章 企业重组理论概述 14-21 2.1 企业重组的内涵 14-15 2.2 企业重组的原则 15-16 2.2.1 程序规范原则 15 2.2.2 符合产业政策和经济发展战略的原则 15 2.2.3 市场机制与宏观调控相结合的原则 15 2.2.4 效益原则 15-16 2.3 企业重组的类型 16-19 2.3.1 扩张式重组 16-17 2.3.2 出售式企业重组 17 2.3.3 控制权转移企业重组 17-18 2.3.4 所有权结构变更 18-19 2.4 企业重组的效应 19-21 2.4.1 正面效应 19 2.4.2 负面效应 19-21 第三章 中央企业重组问题分析 21-26 3.1 中央企业的历史沿革与现状 21 3.2 中央企业重组目标 21-24 3.2.1 优化国有经济布局,提高企业经济控制力 21-22 3.2.2 改善国有资产质量,提高价值创造力 22 3.2.3 推进实质性重组,提高企业竞争力 22-23 3.2.4 建立现代企业制度、完善经营管理机制 23-24 3.3 中央企业重组进程及存在的问题 24-26 3.3.1 中央企业重组进程 24 3.3.2 中央企业重组进程中存在的问题 24-26 第四章 中央企业重组模式的构建 26-30 4.1 中央企业重组的总体思路 26 4.2 中央企业重组的模式及具体运用 26-30 4.2.1 横向并购 26-27 4.2.2 纵向并购 27 4.2.3 剥离型重组 27-28 4.2.4 过渡性重组 28-29 4.2.5 改组型重组 29-30 第五章 中央企业重组的绩效分析 30-43 5.1 中央企业重组绩效评价体系的构建 30-35 5.1.1 选取重组绩效评价指标的原则 30 5.1.2 中央企业重组绩效评价体系 30-35 5.2 中央企业重组绩效分析——以中国铝业并购重组为例 35-43 5.2.1 中国铝业简介 35-36 5.2.2 中国铝业重组进程 36-39 5.2.3 中国铝业重组绩效分析评价 39-43 第六章 结论及展望 43-46 6.1 进一步发挥国资委的作用 43-44 6.1.1 加强监督,推进实质性重组 43 6.1.2 加快建立资产经营公司 43 6.1.3 全面实施国有资本经营预算制度 43-44 6.2 积极推动中央企业与地方国有企业调整重组 44 6.3 优化税收环境推动央企重组 44-45 6.4 完善中央企业公司治理机制 45-46 参考文献 46-49 发表论文及参加科研情况说明 49-50 致谢 50-51
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中图分类: > 经济 > 经济计划与管理 > 企业经济 > 企业体制
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