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流动就业人员跨地区转移接续养老保险问题及对策

作 者: 魏丽娜
导 师: 马德普; 杜鸿林
学 校: 天津师范大学
专 业: 公共管理
关键词: 流动就业人员 养老保险 转移接续 养老权益
分类号: F842.6
类 型: 硕士论文
年 份: 2012年
下 载: 288次
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内容摘要


中国人的养老问题已经从传统的家庭养老过渡到由国家、单位、个人共同承担的社会养老保险模式。养老保险事关劳动者的切身利益,是每一位退休人员老有所养、老有所依的物质依靠。在社会保险的五大险种中占有极其重要的位置。养老保险权益的连续性无疑是确保劳动者最终享受养老待遇的前提条件。在市场经济快速发展,人员频繁流动的今天,流动就业人员养老保险关系转移接续工作成为人员流动的绊脚石,影响参保人员养老保险权益的连续记载。本文在阅研大量国内外养老保险制度方面文献资料的基础上,结合天津市办理养老保险转移接续工作的情况,通过对养老保险转移接续工作现状、困境和新政策的详尽分析,列举流动就业人员办理转移接续手续时遇到的种种困难等,阐述形成转移接续困难的原因涉及地方政府责任缺失、养老保障制度及财政体制有待完善、经办环节不畅等。经过长时间的思考和参阅有关资料,积极探究产生问题的根源,寻找解决问题的途径。充分肯定《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》出台的作用,同时也提出了暂行办法政策有待完善之处。吸收和借鉴欧盟国家养老保险转移接续方面的做法及流动就业人员养老待遇的计算方式,结合我国的实际情况,提出建立养老制度唯一、层次多样的养老保障体系。并应当以立法的形式保障流动就业人员的养老保险权益,政府部门加强监管,确保政策落实到位。本文对各地养老保险基金不足、养老待遇支付压力大,不愿承接外来人口养老保险关系的问题作出了深入剖析,提出了如何弥补基金缺口的一些建设性意见。公布了全国各省市加入国家社会保险信息系统的进度情况,也提出各地在并网过程中出现的历史遗留问题有待解决的方法。为确保退休人员公平合理的享受养老待遇,提出分段计算养老待遇的方法。明确提出建立全国统筹的思想,在扎实做好省级统筹的基础上,积极推进全国统筹,才是解决流动就业人员养老保险转移接续难的根本措施。

全文目录


中文摘要  4-5
Abstract  5-8
导论  8-15
  (一) 选题的背景和意义  8-9
  (二) 国内外研究状况  9-12
  (三) 相关理论基础  12-14
  (四) 研究方法和基本思路  14-15
一、流动就业人员养老保险关系转移接续现状  15-20
  (一) 劳动力流动特点及面临的养老保障问题  15-16
  (二) 我国养老保险关系转移接续现状  16-20
二、基本养老保险关系转移接续中存在的问题  20-26
  (一) 养老保险权益不能连续记载  20-21
  (二) 劳动力流动的趋富效应  21-23
  (三) 机关事业单位人员保险转移障碍  23-24
  (四) 农民工参保政策各异  24-26
三、养老保险关系转移接续难的原因分析  26-30
  (一) 养老保险统筹层次低  26-27
  (二) 地方财政负担重、养老基金有缺口  27-28
  (三) 流程不统一、数据资料不规范  28-30
四、《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》解决的问题及尚待完善之处  30-34
  (一) 《暂行办法》解决的问题  30-31
  (二) 《暂行办法》尚待完善之处  31-34
五、欧盟养老保险转移接续的经验及与中国的比较  34-38
  (一) 欧盟关于养老保险转移的做法  34-35
  (二) 欧盟社会保险关系转移接续的经验教训  35-36
  (三) 中国的社保制度与欧盟对比  36-38
六、完善我国养老保险关系转移接续的对策  38-43
  (一) 完善养老保险制度  38
  (二) 完善信息系统建设  38-39
  (三) 完善社会保障卡作用  39-40
  (四) 弥补养老基金缺口  40
  (五) 分段计算养老待遇  40-41
  (六) 最终实现全国统筹  41-43
结束语  43-44
参考文献  44-45
致谢  45

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中图分类: > 经济 > 财政、金融 > 保险 > 中国保险业 > 各种类型保险
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