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基于生命周期理论的延迟退休年龄合理性研究

作　者: 邵国栋
导　师: 郑功成
学　校: 中国人民大学
专　业: 社会保障
关键词: 生命周期理论 延迟退休年龄 合理性
分类号: D922.5
类　型: 硕士论文
年　份: 2008年
下　载: 1793次
引　用: 12次
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内容摘要


国家对退休年龄的规定将关系到养老保险的收支状况、劳动者的工作年限,对国民产出、分配和消费、国家经济竞争力也会产生影响。所以,一直以来,退休年龄就是学术界讨论的热点话题之一。中国的退休年龄规定经历了建国初期到改革开放之前、改革开放至今这两个阶段,在与其他国家退休年龄的SWOT矩阵分析中,可以发现中国现行退休年龄规定的优势、劣势、机遇和风险。随着中国进入老龄化社会和国际上出现延迟退休年龄全球化浪潮,中国延迟退休年龄已势在必行。以生命周期理论为视角,通过对人均受教育年限、人均预期寿命的提高而导致工作年限减少、退休生涯增加、工作生命周期比下降和退休生命周期比上升等问题的考察,发现实际劳动起始年龄后移、退休生涯延长对工作年限存在挤压效应,工作生命周期比下降、退休生命周期比上升对退休工作比存在拓展效应,从而得出个人自我养老压力加大、负担加重。这样一种紧密结合中国的实际,以生命周期理论为视角,定性描述和量化分析相结合的研究,将为延迟退休年龄提供了一种新的合理性解释和重要的决策思路。延迟退休年龄需要一个综合性的政策建议,包括退休年龄延长的目标,渐进、公平、统筹兼顾和瞻前顾后原则,对未来实际退休年龄参考标准变动、未来全国人口年龄结构变动的预测而得出延迟退休年龄的时机,提出要严格执行现行退休年龄规定政策,设计了一个分阶段、分群体的延迟退休年龄路径。

全文目录


摘要  4-5
Abstract  5-12
第1章 导论  12-27
  1.1 问题的提出及研究意义  12-14
    1.1.1 问题的提出  12-13
    1.1.2 研究的意义  13-14
  1.2 概念的界定  14-15
    1.2.1 法定退休年龄  14
    1.2.2 实际退休年龄  14-15
  1.3 文献综述与评论  15-23
    1.3.1 现有文献综述  15-20
    1.3.2 对现有研究的评论  20-23
  1.4 研究思路和研究方法  23-25
    1.4.1 具体的研究思路和框架结构  23-24
    1.4.2 研究方法  24-25
  1.5 创新之处  25-27
第2章 中国退休年龄规定概述及评价  27-31
  2.1 退休年龄规定的纵向分析——历史沿革  27-28
    2.1.1 从建国初期到改革开放之前  27
    2.1.2 改革开放后至今  27-28
  2.2 退休年龄规定的横向分析——对一些国家退休年龄规定的SWOT 矩阵分析  28-31
    2.2.1 一些发达国家的退休年龄规定  28-30
    2.2.2 一些发展中国家的退休年龄规定  30-31
第3章 延迟退休年龄的国内需求和国际趋势  31-36
  3.1 国内需求：人口老龄化挑战中国现行退休年龄规定  31-33
    3.1.1 人口预期寿命提高与退休年龄偏低的矛盾  32
    3.1.2 老龄劳动人口实高与退休年龄虚低的矛盾  32
    3.1.3 人力资本周期性与退休年龄固定性的矛盾  32-33
    3.1.4 地区老龄化差异与退休年龄统一的矛盾  33
  3.2 国际趋势：延迟退休年龄成为全球化浪潮  33-36
    3.2.1 延迟退休年龄是国际趋势：实践层面的考量  33-34
    3.2.2 退休年龄延长是国际趋势：理论层面的考量  34-36
第4章 基于生命周期理论的中国延迟退休年龄的合理性研究  36-45
  4.1 个人自我养老压力加大  36-41
    4.1.1 个人工作年限减少  38-39
    4.1.2 个人退休生涯增加  39-40
    4.1.3 实际劳动起始年龄后移、退休生涯延长对工作年限存在挤压效应  40-41
  4.2 个人自我养老负担加重  41-44
    4.2.1 个人工作生命周期比下降  41-42
    4.2.2 个人退休生命周期比上升  42-43
    4.2.3 个人退休工作比上升  43
    4.2.4 工作生命周期比下降、退休生命周期比上升对退休工作比存在拓展效应  43-44
  4.3 小结  44-45
第5章 中国延迟退休年龄的政策选择  45-66
  5.1 延迟退休年龄制度设计的目标  45-46
  5.2 延迟退休年龄制度设计的原则  46-51
    5.2.1 渐进原则  46
    5.2.2 公平原则  46-47
    5.2.3 统筹兼顾原则  47-49
    5.2.4 瞻前顾后原则  49-51
  5.3 延迟退休年龄的时机选择  51-59
    5.3.1 未来实际退休年龄参考标准变化  51-55
    5.3.2 未来全国人口年龄结构变化  55-59
  5.4 延迟退休年龄的路径选择  59-66
    5.4.1 严格执行现行退休年龄规定政策  59-61
    5.4.2 分阶段、分群体的延迟退休年龄路径设计  61-66
参考文献  66-71
后记  71-72

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中图分类: > 政治、法律 > 法律 > 中国法律 > 劳动法
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